Gedanken zu Frontline Worker, Workplace Learning, Workplace Support, Workflow Learning, Performance Support und alles, was unsere Arbeitsplätze betrifft.
Kommunikationsplattformen versprechen, endlich eine offene Kommunikation in unsere Silo-Organisationen zu bringen. Die Erwartung aber, dass diese direkt auch die Herausforderungen von Deskless Workers lösen, sind schlicht überzogen. Wir zeigen, warum.
Read MoreIn Zeiten der Corona-Krise wird deutlich, dass Menschen in "systemrelevanten" Jobs von immenser Bedeutung für die Gesellschaft sind. Nur sind es gerade diese Menschen, die in der Vergangenheit an ihren Arbeitsplätzen vernachlässigt wurden. In diesem Post zeigen wir, wie man die momentane Wertschätzung auch in der Zeit nach Corona zum Ausdruck bringen kann.
Read MoreWährend der vorhergehende Post die Wichtigkeit der sogenannten “Frontline Worker” beschreibt, beschäftigt sich dieser Post damit, welche konkreten Aspekte zu beachten sind, um Frontline Worker bestmöglich während ihrer täglichen Arbeit zu unterstützen.
Read MoreFrontline Worker werden seit jeher vernachlässigt, wenn es darum ging, relevante Informationen und Know-How am Arbeitsplatz bereitzustellen. Dieser Post zeigt, warum sich dies ändern muss.
Read MoreÜberall wo man hinsieht, sind die Erwartungen an KI riesig. Doch herrscht allgemein viel zu wenig Verständnis dafür, wie KI überhaupt funktioniert. Und zu viele leere Versprechungen. Wir werfen einen Blick auf die Verwendung von KI für das “Workplace Learning” und klären auf, warum es von Wert wäre, einen Schritt zurückzutreten und tiefer über die Verwendung von KI grundlegend nachzudenken.
Read MoreDieser Blogpost beschäftigt sich mit 7 grundlegenden Aspekten, die bei modernen Workplace Learning-Angeboten berücksichtig werden müssen, damit Initiativen bei den Menschen ankommen.
Read MoreWarum Learning Professionals kritischer im Einsatz von Erkenntnissen aus der Forschung sein sollte und einen agileren Mindset einnehmen sollte.
Read MoreWas moderenes Wissensmanagement und Learning & Development von einer Indischen Parabel lernen können.
Read MoreUm wirklich relevantes Workplace Learning an die Arbeitsplätze von heute zu bringen, muss sich ein “Bottom-Up”-Mindset entwickeln. Wir erklären, warum…
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